您可通过劳动监察大队或劳动仲裁委投诉。依据《劳动法》，节假日应放假，不放需付三倍工资。不及时处理，公司可能持续违法，损害员工权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫投诉方式有劳动监察、劳动仲裁及向上级主管单位反映。建议先与公司沟通，无果后再选择正式投诉渠道，以确保问题得到妥善解决。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫可投诉。具体操作：1.与公司沟通，要求放假或补偿；2.若公司拒绝，向劳动监察大队投诉，提供证据；3.仍不满意，可申请劳动仲裁，维护权益。
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